– Motivation är viktigt men jag tror inte man kan vänta på motivationen. Många förväntar sig ett mirakel med att motivationen kommer utan att anstränga sig men det är först när man kommit en bit på vägen och ser resultat som motivationen kommer. Maratonträning är krävande, man måste ha en varierad träning, precis som man har i skolan, säger Enrique.
Ungdomarna är det största kapitalet vi har
Enrique har jobbat inom många olika branscher, han har läst datavetenskap och matematik och tog sedan sin lärarbehörighet. Det som fick honom att välja Hedda var skolans fokus på innovation och att lära för framtidens utmaningar.
– Det som fångade mig när jag var på anställningsintervju är Heddas innovativa lösningar inför framtiden. Det kan låta abstrakt med framtiden men på Hedda är det väldigt konkret. Ungdomar är det störta kapitalet vi har. Vi måste se till att de får de bästa förutsättningarna, säger Enrique.
Kollegorna är den bästa kompetensutvecklingen
Enrique blev varmt välkomnad när han började på Hedda, både av ledningen och kollegorna. Han behöver ganska mycket frihet för att kunna vara kreativ och upplever att det finns en stor tillit från ledningen.
– Jag tycker den kompetensutveckling vi får är mycket bra. Men jag måste säga att det är framför allt att få jobba med så kompetenta kollegor som får mig att utvecklas och bli utmanad. På Hedda delar lärarna med sig av sin kunskap, säger Enrique.
Snart flyttdags
– Det är spännande att kunna starta något från grunden, det nya Hedda-huset är väldigt vackert. Jag är fascinerad av den gamla arkitekturen i Lund men det är viktigt att kunna se det nya som utmanar framtiden. Jag tror att det kommer kunna påverka Lund positivt, säger Enrique.